Asgari ücret, bir ülkedeki en düşük ücreti ifade eder. Türkiye’de asgari ücret, 1951 yılından bu yana belirlenmektedir. İlk olarak 1951 yılında 3008 sayılı İş Kanunu’nda yer alan asgari ücret, 1967 yılına kadar mahalli komisyonlarca iş koluna ve şehre göre belirlenmiştir. 1974 yılından itibaren ise ulusal düzeyde belirlenmeye başlanmıştır.

Yıllara Göre Asgari Ücret

Türkiye’de yıllara göre asgari ücret aşağıdaki tabloda gösterilmiştir.

Yıl Brüt Ücret (TL) Net Ücret (TL)
2023 13.414,50 11.402,32
2022 5.004,00 4.253,40
2021 3.577,50 2.825,90
2020 2.943,00 2.380,90
2019 2.558,00 2.020,59
2018 2.029,50 1.603,00
2017 1.777,00 1.404,00
2016 1.647,00 1.300,99
2015 1.201,50 949,00
2014 1.134,00 891,03
2013 978,60 773,01
2012 886,50 701,13
2011 837,00 629,95
2010 729,00 621,00
2009 666,00 527,00
2008 608,40 490,67
2007 638,70 503,26
2006 531,00 380,46
2005 488,70 350,15
2004 423,00 311,00
2003 306,00 225,99
2002 153,20 142,74
2001 145,80 129,40
2000 175,20 144,24

Asgari Ücrete Yapılan Zamlar

Türkiye’de asgari ücrete yapılan zamlar, genellikle bir önceki yılın enflasyon oranına göre belirlenmektedir. Ancak, bazı yıllarda enflasyon oranının çok yüksek olması nedeniyle, asgari ücrete daha yüksek oranlarda zam yapılmıştır. Örneğin, 2022 yılında asgari ücrete %54 oranında zam yapılmıştır. Bu zam, son 20 yılın en yüksek asgari ücret zamıdır.

Asgari Ücret ve Enflasyon

Asgari ücret, enflasyonla mücadelede önemli bir araç olarak görülmektedir. Asgari ücretin artırılması, çalışanların satın alma gücünü artırarak enflasyona karşı bir tampon görevi görmektedir. Ancak, asgari ücrete yapılan zamların, enflasyona yol açmaması için dikkatli bir şekilde yapılması gerekmektedir.

Paylaş.
Bir Yorum Bırak Cancel Reply

Exit mobile version